标准化作业的基本要求是什么，标准化作业的基本要求是什么意思！

投稿用户 • 2022年10月13日 am8:27 • 企业管理 • 阅读 489

一、为什么要推动这项管理活动

我带领鑫泰全体同仁一路前行已经有20年，在这期间我们有艰辛、有苦难、有成功，更有喜悦。经过我们共同的努力，创造了鑫泰的过去，铸就了鑫泰的现状，更希望我们共同的事业在未来能够发展得更加久远。在创立鑫泰之初，我确立了高、精、特、快的企业核心追求，并且带领大家一直努力践行着这一核心理念，借此我们创立了鑫泰的特色品牌形象，走出了一条与众不同的道路，同时也进一步强化了对坚持这种追求的决心和信心，因为我们尝到了甜头，看到了未来的希望。

在即将交班之时，回首往事，纵观现在，总感觉还欠点什么，对鑫泰的未来隐约还有那么一点放心不下。因为我看到，在实现高端、特色产品的开发生产过程中，我们表现出不是那么稳当，时不时还要出点洋相，甚至在普通产品生产过程中，也常会因为一些细节服务不到位，让客户感觉不满意。从现实来看，随着客户要求的不断提高，市场上竞争对手的进步，我们存在的短板越发显得与我们追求的目标不相符，越来越难以形成真的核心竞争力。

当前暴露出来的问题，看似一些不起眼的小事，之所以长期得不到彻底根治，恰好反映出这是生根于我们这支团队骨子里的企业文化中存在的不良部分。正如电视剧亮剑里面李云龙所说，一支部队，首任军事长官就在其骨子里注入了灵魂，这就是军魂，对企业而言就是企业的文化。这种文化之中，优良的东西想要把它抹掉，绝对不容易，行业里有人担心，鑫泰离开李申，创新能力还能不能坚持，我总是非常自信地告诉他们，没有问题！因为鑫泰追求创新的理念已经深入人心，创新的思路也自成体系，创新的招数曾出不穷，创新人才绝对不是依靠一两个人，而是一支富有丰富经验的班底。反过头来说，在这种文化中存在的不足，后人要想轻易改善，也同样是不容易的,与其把这个难题留给未来，不如让我这个始作俑者再带领你们进行最后一次冲锋，彻底消灭这些存在于企业文化中的不良瑕疵，让我们的机体更加强健，更具战斗力，我也能更放心交接。

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